http://www.hankyung.com/news/app/newsview.php?aid=2012021320141

직장인 뇌 구조

손자병법에 ‘상하동욕자승(上下同欲者勝)’이라는 구절이 있다. 군주(上)의 목표와 병사(下)들이 원하는 바가 같아야 전쟁에서 승리할 수 있다는 뜻이다. 직장도 마찬가지다. 요즘 인터넷에서 유명인들과 각종 캐릭터들의 ‘뇌구조’가 인기다.

◆신입사원 “나는 누구인가, 또 여긴 어딘가”

신입사원들의 머릿속에 가장 크게 자리잡고 있는 생각은 ‘정체성의 혼란’이다. 언제 어디서 자기 이름이 불릴지 모른다는 사실에 대한 불안감, 자신을 부른 사람이 누군지 모른다는 걱정이 크다. ‘6시 정시 퇴근’이 힘들다는 사실을 알고 난 후 충격, ‘회식 때 무슨 신곡을 불러야지’ 하는 고민도 그들의 몫이다. TV 드라마에 나오는 주인공 신입사원들처럼 회사의 명운을 좌우하는 멋진 일을 하고 싶지만 현실은 ‘존재감 무(無)’다.

◆남자직원 ‘내 체력보다 박지성 체력에 더 관심’

대리급 남자직원들의 뇌 속을 지배하는 생각은 술, 여성, 스포츠의 세 가지로 집약된다. 오전에는 생각 중 3분의 1가량이 점심 메뉴 고르기에 집중된다. 전날의 술자리 여파에 시달리며 해장 음식 찾기에 분주하다. 그렇게 회복되면 오후에는 다시 누구랑 어디로 가서 저녁 술자리를 가질지에 생각이 몰린다. 박지성의 체력상태에 대해서는 항상 관심을 갖고 걱정하지만 본인의 건강 상태에 대해서는 거의 무관심이다.

◆여직원 ‘여름 휴가가 코앞(?)인데…’

여성 직장인들은 항상 계획한다. 그 첫 번째는 휴가 여행 계획이다. 휴가가 갖는 의미는 남성 직장인들보다 크다. 자신의 페이스북 등 소셜네트워크서비스(SNS)에 올린 사진과 카카오톡, 네이트온 등 메신저의 대문 사진을 채워줄 사진거리를 확보할 수 있는 좋은 기회다. 미모와 몸매 가꾸기, 어학 실력 키우기에 대한 관심도 높다.

◆과장 “갈 데가 없을 줄 알아? 사실 없긴 하지만…”

전국의 과장들은 자신이 회사를 떠나면 회사가 후회할 것이라고 생각한다. 부서의 기둥이라는 자부심이 크다. 부장이나 임원에게 혼날 때면 ‘확, 회사를 때려 칠까 보다. 내가 갈 데가 없을 줄 알아?’ 하면서도 꾹 참는다. 대부분의 경우 사실 갈 데가 없다. 어찌 보면 사춘기 마냥 직장생활에서 질풍노도의 시기를 살아가는 때다.

◆부장 “꿈에도 소원은 임원”

부장들의 머릿속을 지배하는 단어는 오직 하나 ‘임원’이다. 항상 매년 목표는 싱글 플레이어가 되는 것이다. 살을 빼고 체중조절을 해야 된다는 생각을 하면서도 ‘이 정도 배는 나온 것도 아니지’라며 스스로를 위로한다. 마음에 안 들거나 업무능력이 떨어지는 직원들은 눈엣가시 같은 존재들이다. 지상 과제인 ‘임원’의 길을 방해하는 최대 장애물이기 때문이다.

고경봉/윤성민/윤정현/강영연 기자

<*지면 구성상 내용을 일부 편집했습니다.>